博士要求年薪不低于60万,面试后老板说:我给你320万!

博士要求年薪不低于60万,面试后老板说:我给你320万!

待业一年的博士来面试研发岗,说他有重要使命,他要求年薪不低于60万,意外的是老板对他复试后,直接开出了双倍年薪,说只要答应公司的条件,还可再额外给200万。资金链紧张的老板疯了吗?
这个博士来位于园区的公司找工作时,我都有点不敢相信自己的眼睛,这哪是一个博士啊,穿着白衬衫的他看上去就像个乡村医生,并且还是个喜欢熬夜打麻将的乡村医生,因为他有着明显的熊猫眼。
我要他做下自我介绍,他是这样子介绍自己的:我学的是生物工程,本科毕业于湖南师范大学,硕士和博士都是在同济大学念的,在同济大学时曾参加过国家某重要课题,我们导师带领我们获过国家的二等奖。
我打断他说:你既然这么优秀,为什么简历上工作一栏是空白,难道博士真的是网上说的”破士“吗,毕业即失业吗。
这个博士连忙说:是这样的,我来自农村,天生对农村有很深厚的感情,我毕业后去参加西部某省的乡村振兴计划,做志愿者去了,这一年里我主要在那个省里面的一个边陲市做生物科普工作, 受重庆大学19位博士组团拍视频的启发,我也在抖音,快手等平台开了直播,利用我的专业知识向农业从业人员科普动物优生优育,预防和治疗动物疾病的知识,在某流行病肆虐时我利用专业知识为当地的养殖业减少了至少1000万的损失。在网上,我现在有十多万的粉丝,也是妥妥的科技网红。尽管这一年我没有正式的上班,但我还是很有成就感的,因为我利用我的专业知识回报了社会,造福了我参与做志愿者所在的地区。(难怪他有熊猫眼,因为每天晚上要搞两三个小时的直播)
他接着又说:讲真的,当地政府可舍不得我走,说可以给我直接转公务员,可我有更重要的使命要完成,不得不走,这个事还只有在企业才能完成。
我好奇地问:是什么重要的大事。
他说:我想把我的一项科研成果转化出来,造福全社会,如果做成了,这个对于从基因序列组来预防和治疗疾病有很大的帮助……
他说到这里时,我有点听不懂了,因为有太多专业名词了。
我把他引荐给大学教授下海的老板,老板听了他的研发成果后,顿时来了兴趣,直接给他说120万的年薪,并说只要答应在公司至少工作满十年并签订相关协议,还可以一次性给200万安家费。
老板反复讲,尽管公司现在还处于投入期,但对于引进人才从来不吝啬,并着重讲公司有省厅重点扶持的研发实验室,研发条件在华中地区排得上前十名。
就这样,这个博士一下成了全公司薪水最高的人,后面园区其他企业知道后,见过世面的企业家们都说老板捡到了一个宝贝,要知道这个博士的科研成果转化成功后,至少可为公司换来5000万的收益,还没算社会效益。
这是我一个在国家级医药园区工作的同行分享给我的博士来找工作的事情,听后不由得引人深思。